माननीय ......................................
.....................................................
विषयः-
सहायक प्रोफेसर की भर्ती में “डिग्री-लाओ-नौकरी-पाओ”
सिस्टम की जगह प्रतियोगिता परीक्षा आयोजन कराने
के संबंध
में
।
महोदय,
सम्पूर्ण भारत में सहायक प्रोफेसर की
भर्ती प्रतियोगिता परीक्षा से होती है पर हमारे बिहार लोक सेवा आयोग ने इस अति
उच्च योग्यता वाले पद को भरने में “डिग्री-लाओ-नौकरी-पाओ”
को भर्ती का आधार बनाया है । महोदय, हम निम्नलिखित बिन्दुओं के आधार पर बिहार में
भी सहायक प्रोफेसर की भर्ती प्रतियोगिता परीक्षा के आधार पर करने की मांग करते हैं
।
1.
महोदय, हमारे देश में कई बोर्ड
और कई विश्वविद्यालय है, जिनके मार्किंग पैटर्न में बहुत अंतर है- जैसे कठिन
सिलेबस के कारण बिहार बोर्ड के टॉपर को भी सी.बी.एस.ई
(C.B.S.E) बोर्ड और आई.सी.एस.ई (I.C.S.E)
बोर्ड
के औसत छात्रों से भी 20% तक
कम नम्बर मिलता है । इसके वजह से सहायक प्रोफेसर की बहाली में बिहार के
विद्यार्थियों को कम अवसर मिलता है ।
2.
महोदय, बिहार के लगभग सभी
विश्वविद्यालय भी भारत में सबसे कम मार्किंग के लिए जाने जाते हैं । इससे भी बड़ा
अंतर समेस्टर और ऐनुअल एक्जाम सिस्टम के प्राप्तांकों में है । ग्रेडिंग और नन
ग्रेडिंग के बीच प्राप्तांकों में तो और ज्यादा अंतर है- उदाहरणस्वरूप बिहार के
विश्वविद्यालय, इलाहाबाद विश्वविद्यालय, दिल्ली विश्वविद्यालय
(DU) और जामिया मिलिया विश्वविद्यालय में जहां 65%
पर
गोल्ड मेडलिस्ट हो जाता है वहीं बनारस हिन्दी विश्वविद्याल (BHU)
और जवाहरलाल नेहरू विश्वविद्यालय (JNU) में
एक सामान्य छात्र भी 80% तक
अंक पाता है । ऐसे में प्रतियोगिता परीक्षा के जगह “डिग्री-लाओ-नौकरी-पाओ”
के आधार पर भर्ती घोर अन्यायपूर्ण और अवसर की समानता के खिलाफ है ।
3.
महोदय, बिहार में सहायक
प्रोफेसर की नियुक्ति में इसी “डिग्री-लाओ-नौकरी-पाओ”
नियम को आधार बनाया जाता रहा है, जिसके कारण बिहारी छात्रों को कम अवसर मिल पाता
है । चूंकि बिहार बोर्ड और बिहार के यूनिवर्सिटीज भारत के सबसे कम मार्किंग वाले
बोर्ड और यूनिवर्सिंटी है ।
4.
महोदय, “डिग्री-लाओ-नौकरी-पाओ”
प्रणाली भर्ती की सबसे पुरानी पद्धतिओं में से एक है, जिसका प्रत्येक राज्य इनमें
व्याप्त खामियों को देखते हुए इसके जगह प्रतियोगिता परीक्षा आयोजित करवा रहें है ।
फिर हमारा राज्य क्यों न पुरानी पद्धति को त्याग कर नयी पद्धति- प्रतियोगिता
परीक्षा को अपनाये, क्योंकि हम बिहारी कठिन मेहनत और लगन के लिए जाने जाते है
और किसी भी प्रतियोगिता परीक्षा में ज्यादा से ज्यादा सफलता हासिल करते हैं ।
अतः
हम महोदय से प्रार्थना करते हैं कि इस पुरानी पद्धति “डिग्री-लाओ-नौकरी-पाओ”
प्रणाली के जगह खुली प्रतियोगिता परीक्षा
द्वारा भर्ती कराने की कृपा करें, ताकि बिहार के सभी विद्यार्थियों को इस
नियुक्ति में ज्यादा से ज्यादा अवसर मिल सकें।
निवेदक
निवेदक
बिहार
के सहायक प्रोफेसर के योग्य समस्त छात्र-छात्राएं
No comments:
Post a Comment
अपना कीमती प्रतिक्रिया देकर हमें हौसला बढ़ाये।